Koordynator ds. Roszczeń (k/m/n)

  • Tymczasowy
  • Full time
  • Hybrydowy (Warszawa, mazowieckie, Polska)

Aldesa Polska Services Sp. z o.o.

Jesteśmy częścią globalnej grupy budowlanej Aldesa, która od ponad 50 lat prowadzi projekty budowlane na rynku międzynarodowym. W Polsce od 2007 roku, zrealizowaliśmy ponad 60 projektów! Nasze doświadczenie obejmuje działalność w sektorach: budowlanym, energetycznym, przemysłowym, energii odnawialnej, drogowym, kolejowym (metro i tramwaje) oraz nieruchomości. Kluczem do sukcesu firmy jest znajomość lokalnych uwarunkowań, międzynarodowych standardów pracy, indywidualne podejście do klienta oraz umiejętność adaptacji do zmieniających się wymagań rynku i potrzeb klientów, trafny dobór realizowanych projektów, a także ciągłe poszukiwanie nowych, lepszych rozwiązań. Aldesa tworzy wartość dodaną na każdym projekcie i oferuje klientom bardziej wszechstronne i efektywne kosztowo rozwiązania bez zaniedbywania efektywnego zarządzania terminami.


📍 Lokalizacja: Warszawa
🛠 Stanowisko: Koordynator ds. Roszczeń (k/m/n)

Twój zakres obowiązków:

  • Analiza kontraktów infrastrukturalnych (w tym opartych o warunki FIDIC) pod kątem ryzyk, zobowiązań stron oraz potencjalnych roszczeń

  • Przygotowywanie stanowisk, rekomendacji oraz argumentacji w sprawach kontraktowych i roszczeniowych

  • Udział w spotkaniach roboczych i negocjacyjnych z inwestorem publicznym (m.in. Generalna Dyrekcja Dróg Krajowych i Autostrad) oraz innymi interesariuszami kontraktu

  • Współpraca z zespołami realizującymi projekty infrastrukturalne w zakresie identyfikacji i porządkowania tematów wymagających formalnego procedowania

  • Koordynacja procesu gromadzenia i analizy dokumentacji technicznej, harmonogramowej i kosztowej na potrzeby roszczeń

  • Bieżąca współpraca z działem prawnym w zakresie spójności stanowisk kontraktowych i strategii dalszych działań

  • Wsparcie zespołów projektowych w stosowaniu procedur kontraktowych oraz w komunikacji z inwestorem

Nasze wymagania:

  • Doświadczenie zdobyte przy realizacji projektów infrastrukturalnych w formule „projektuj i buduj”

  • Praktyczna znajomość współpracy z inwestorami publicznymi (np. PKP Polskie Linie Kolejowe)

  • Bardzo dobra znajomość warunków kontraktowych FIDIC, w szczególności FIDIC Yellow Book

  • Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji roszczeniowej oraz pism o charakterze kontraktowym i prawnym

  • Doświadczenie w koordynowaniu pracy zespołu lub prowadzeniu merytorycznym współpracowników (planowanie zadań, priorytetyzacja, wsparcie eksperckie)

  • Umiejętność łączenia perspektywy kontraktowej, prawnej i technicznej w podejmowaniu decyzji

  • Wykształcenie wyższe (techniczne lub prawnicze będzie istotnym atutem)

  • Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w analizach harmonogramowych (ścieżka krytyczna) lub w przygotowywaniu wycen na potrzeby roszczeń

  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego

To oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

  • Prywatną opiekę medyczną w Lux Med,

  • Ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach,

  • Kartę Multisport dofinansowaną przez pracodawcę,

  • Możliwość rozwoju zawodowego oraz udziału w ciekawych projektach


⭐Dołącz do Aldesa⭐

W Aldesa znajdziesz nie tylko pracę, a także miejsce, w którym możesz się rozwijać.
Odkryj nasze PVP – People Value Proposition, czyli ofertę wartości dla pracowników, obejmującą wszystkie doświadczenia, korzyści i możliwości, które sprawiają, że praca u nas jest wyjątkowa. 👉 dowiedz się wiecej tutaj

Aldesa została wyróżniona w prestiżowym rankingu ENR Top 250 International Contractors 2025, zajmując 126. miejsce na świecie 🌍. To osiągnięcie było możliwe dzięki talentowi, zaangażowaniu i profesjonalizmowi całego naszego zespołu.

W Grupo Aldesa promujemy inkluzywne i pełne szacunku środowisko pracy.
Zobowiązujemy się do zapewnienia wszystkim kandydatom równych szans zatrudnienia i niedyskryminowania nikogo ze względu na wiek, płeć, tożsamość płciową, orientację seksualną, religię, pochodzenie etniczne, niepełnosprawność, stan cywilny ani jakąkolwiek inną cechę chronioną prawem. Wspieramy różnorodność i cenimy wkład każdej osoby.

#LI-MB1

|
|
Dostarczone przez Factorial
Zbuduj swoją stronę z ofertami pracy